待遇・勤務・諸制度

給与

年俸制　※昇給は年1回

賞与

年2回（6月、12月）

勤務地

京都

諸手当

交通費実費支給、出張手当、超過勤務手当

勤務時間

1．裁量労働制
自己の裁量により、業務を行う時間を決定する制度です。
対象：マネジャー職以上
2．フレックスタイム制
コアタイムを含めて標準労働時間8時間業務をする制度です。
コアタイム：11時～16時（出社していなくてはいけない時間です）
対象：マネジャー職未満

休　日

土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始

休　暇

慶弔、有給休暇

福利厚生

厚生年金保険、健康保険、雇用保険

備　考

どの職種に関しても1～3ヶ月の試用期間を設ける場合が有ります。
応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承ください。